| |
|
 |
Chemin : (Eco)solutions >
Formation
Formation |
Partenariat 4
La formation favorise l'engagement individuel et collectif de vos collaborateurs. En prenant en compte l'environnement, ils deviennent des (éco)salariés.
|
|
NOS FORMATIONS FACILITENT VOTRE ENGAGEMENT
 |
Modules 2 journées |
 |
 |
 |
Adopter les principaux éco-gestes de bureau |
 |
 |
 |
Structurer une politique environnementale (tertiaire) |
 |
|
 |
Modules 1 journée |
 |
 |
 |
Adopter les principaux éco-gestes de bureau |
 |
 |
 |
Initier une démarche environnementale |
 |
 |
 |
S'engager avec un plan d'actions prioritaires |
 |
 |
 |
Animer une politique d'amélioration continue |
 |
|
Vous souhaitez aborder une thématique spécifique, contactez-nous.
NOS SÉANCES FÉDÈRENT
VOS COLLABORATEURS
Étude des pratiques quotidiennes, QCM, groupes de travail, ateliers de réflexion... les méthodes pédagogiques privilégient la prise de parole et l'écoute.
Guide pratique, affiches, éco-produits... les supports utilisés proviennent de nos partenariats et sont actualisés en permanence.
L'implication individuelle et l'étude de votre fonctionnement comme cas concret sont deux atouts majeurs de nos formations. Ils renforcent la compréhension des messages et facilitent l'atteinte des objectifs fixés.
INTER : Nos groupes de travail sont limités à 12 participants.
INTRA : Vos équipes sont mobilisées par petits groupes (20 personnes au maximum).
Nous mettons à jour les réticences existantes (ou à venir) pour qu'à tous les stades de votre démarche (Développement Durable ou RSE - Carbone - Environnementale), la formation profite au déploiement de votre démarche de développement durable. |
| |
| L'association Riposte Verte posséde un numéro d'agrément de formation. Vos formations peuvent donc être prises en charge au titre de la Formation Professionnelle (si vous êtes employeur) ou du DIF (si vous êtes salariés). |
|
|